현재 보험사에서 제시한 금액이....

1.휴업손해 : 255,~~원(연차 3일치)

---> 준업무상 재해(출근길..일부만 일정)로 인정되어(산재는 안된다고 들었음) 회사에서 임금 손실없이

휴가 처리가 되는 상황(쉽게 말해서 본인에게 휴업 일수만큼 손실액을 입금시키라고 강요하는 상황은 아니지만

회사에서 그만큼 손해보는셈임...차후에 보험사 상대로 어떻게 처리할지는 모르는상태)

2.위자료 : 300,000원(8등급이 30만원이라고 함)
3.향후치료비 : ??
-----> 보험담장자 말하기를 ....1.2번 부분은 손댈수 없고...3번 향후치료비 부분에서 조정을 해줄수 있다고....사고차량
사진 찍어서 안전벨트 착용/미착용 말할때 ...어떻게든 이리 끌어 맞추든 저리 끌어맞추든 ...싸우기도 싫고 해서.....
첨 뽑아온 금액이 100만원 내외임
1.2.3번 항목 다 합쳐서 100만원 내외....병원입원및 치료비 하루당 45000원 이라고 들엇음....(대략10일-45만/ 20일-90만)
과실 20%를 적용한 금액으로 알고 잇음(인정한 상태는 아니고....귀찮아서 1차로 계싼을 해오라고 한 상태)
휴업손해 부분이 제일 큰 금액이고 그것두 감안해서 과실을 넣든 안넣든 대략적인 금액을 뽑아오라고 하니 저렇게 제시를 합니다
회사에서 향후 대처를 어떻게 할지는 모르겠지만...거의 대부분의 금액인 휴업손해금이 빠져있고
나름대로 노력해서 해온다고 해온 액수가 어처구니가 없는데....
휴업손해 - 255,~~~원은 제가 회사에 입금해야 하고요
그리고 비급여치료비(봉합 및 수술) - 자비로 111,000원 낸 금액은 위 내용에서 빠져있슴다
등급에 따른 위자료 300,000원과
나머지 향후치료비인데....
실질적으로 위 금액 36만여원은 의미가 없고요....60여만원은 나중에 받아도 변하는 않는 금액이고...
100만원 내외를 이야기 하는데......실질적으로 50-60만원을 준다는 이야기인데....(적당한 합의금 조언 부탁드려요)
다리가 아퍼서 퇴원할 형편두 안되고.....행여나 통원치료를 지불보증 해주면 안되내고 물어봣더니....
그건 향후치료비로 그만큼 올려서 미리 계산에 넣기 때문에 안된다고 하네요

향후성형수술비나 후유장해에 관한 문구를 넣서 합의서 싸인을 하면 문제가 없다고 하는데.....
그건 지들말인것 같고요 소송안하고 안될상황이면 몸도 안좋은데 치료비 최종지불 날짜로 부터 3년동안
합의 안해도 된다고 하는데...아무 문제 없을까요?

우선 형사합의는 해준상태이고(150만원) 두부 및 안면부에 봉합을 하고 실밥을 제거한 상태....추간판탈출 및 혐착(4.5.6번) 있고요
안면 및 두부 추상장해는 지금으로선 문의 해본바 ...나중 되바야 알것 같고요

장기적으로 제가 합의를 안해불시에 보험사에서 일방적으로 강제퇴원이나 기타 조치를 취할수 있는지....
그리고 제 입장에서 잘 알고 이?ㅆ어야 할 사항 좀 알려주시면 감사하겠습니다(글이 너무 길어 졌네요 ㅡ,,ㅡ)